Firmenräder per Gehaltsumwandlung: Wie sie die Rente gefährden können
Liesbeth Kuhl
Firmenräder per Gehaltsumwandlung: Wie sie die Rente gefährden können
Firmenräder über Gehaltsumwandlung boomen – doch die Rente leidet
Immer mehr Arbeitnehmer nutzen Dienstfahrräder, die über Gehaltsumwandlungsmodelle angeboten werden. Doch das scheinbar attraktive Angebot kann langfristig finanzielle Nachteile mit sich bringen – vor allem bei der Altersvorsorge. Denn je nach Ausgestaltung des Modells können sich die späteren Rentenansprüche spürbar verringern.
Das gängigste Modell sieht vor, dass das Rad über eine Gehaltsumwandlung geleast wird. Dabei verzichten Beschäftigte auf einen Teil ihres Bruttolohns in Höhe der Leasingrate, abzüglich etwaiger Arbeitgeberzuschüsse. Da dieser Abzug vor Steuern und Sozialabgaben erfolgt, mindert sich das zu versteuernde Einkommen. Langfristig führt das jedoch zu geringeren Rentenbeiträgen und anderen sozialen Leistungen.
Am vorteilhaftesten für Arbeitnehmer ist es, wenn das Fahrrad als zusätzliche Leistung ohne Gehaltsumwandlung gewährt wird. In diesem Fall übernimmt der Arbeitgeber sämtliche Kosten – ob Leasing, Miete oder Kauf – und es fallen keine Sozialversicherungsbeiträge an. Das Rad gilt dann als steuerfreie Sachleistung.
Wird das Fahrrad hingegen als steuerpflichtiger geldwerter Vorteil behandelt, gelten andere Regeln: Monatlich wird 1 % von einem Viertel des Listenpreises (inklusive Mehrwertsteuer, abgerundet auf volle 100 Euro) als zu versteuerndes Einkommen angerechnet. Auch E-Bikes sind begünstigt, sofern die Motorunterstützung bei 25 km/h endet.
Experten warnen, dass das wiederholte Leasen teurer Räder über Gehaltsumwandlung zu erheblichen Rentenverlusten führen kann. Arbeitnehmer sollten ihre Verträge genau prüfen und die langfristigen Folgen für ihre Altersvorsorge bedenken.
Wie das Firmenrad bereitgestellt wird, hat also nachhaltige Auswirkungen auf die persönlichen Finanzen. Wer sich für ein Gehaltsumwandlungsmodell entscheidet, sollte die unmittelbaren Vorteile gegen mögliche Rentenkürzungen abwägen. Klare Vertragsbedingungen und eine fundierte Beratung helfen, böse Überraschungen im Alter zu vermeiden.
